商湯多方面培育香港科研人才 推動AI教育生態發展
政府最新一份發表的《施政報告》提出多項吸引人才及發展創新科技的新措施,作為誕生於香港的AI公司,商湯科技同樣相信人才正是推動香港創新的引擎。要推動香港創科發展,我們認為只有本地培育和外部引入並駕齊驅,才能構建多元化人才的科創生態圈。
與中大、科學園合作 推動本地AI人才發展
在本地人才培育方面,我們認為企業需要為本地科技人才提供更多信息交流與合作的機會。以商湯為例,我們與香港中文大學多媒體實驗室(MMLab)合作,為眾多香港AI科研人員提供了良好的發展平台,產出了眾多全球頂尖的科研成果。同時,商湯也為實驗室的博士提供在港實習的機會。
除了為科研人才提供交流和合作的平台,盡早讓本地學生接觸及學習科技的機會亦至關重要。有見及此,商湯早於去年便成立了粵港澳大灣區青年AI發展中心,目的正是為青年人才提供一個全面的AI學習及實踐平台,讓中小學與大學之間的AI學習課程更容易銜接。另外,商湯也與香港科學園合作,參與「明日創科領袖培訓計劃」(TLT Program),為香港年輕人提供實習及創科技能培訓等,讓本地、海外對創科感興趣的年輕人發揮所長。
事實上,香港在創科上有著天然的人才優勢。香港不但匯聚一流的大學和頂尖的基礎科研學術機構,而且科研實力不容小覷,包括有五家大學排名進入全球前一百,並擁有16個國家重點實驗室和6個國家工程技術研究中心。得益於此,商湯集團每年也從香港地區或香港高校招聘近150位不同領域的人才。隨著政府積極推出吸納外來人才的政策,相信將會為國際人才來港帶來更多便利。
商湯未來亦會繼續響應政府號召,積極培育本地人才,攜手與學界合作,進行產學研的協同,共同助力AI教育生態發展。
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撰文 : 商湯君
欄名 : 大AI無疆