【職場調查】英全職員工周薪中位數約6,538港元 疫下低薪僱員薪酬浮動幅度大

個人增值 13:00 2021/11/07

分享:

根據英國國家統計局(Office for National Statistics)數據顯示,21歲以下的勞動力和從事低薪工作的上班族,在新冠疫情期間,薪酬浮動幅度最大,大部分都先跌後回升,而且升幅頗大;他們大多是依靠體力工作為主的建築工人,導致這部分工種的性別工資差距進一步擴大。

【勞工短缺求職人數卻大減 英國企業高價搶人:按此

疫情下薪酬浮動幅度大

該局數據顯示,2021年4月全職員工的每周薪金中位數為611英鎊(約6,538港元),比上年同期增長4.3%。但由於新冠疫情影響,某些工種的薪酬浮動幅度更大。

16歲及17歲的僱員工資,在2019年下降了11.4%,然後在2020年增長12.5%;建築工人的周薪,在2020年下降了10.4%,然後在2021年增長了16.8%;製造業員工亦在2020年下降3.1%,然後受益於經濟復甦,在2021年增長8.3%。地區之間薪酬升幅也十分不同,2021年北愛爾蘭每周收入增長8.8%,而倫敦只增長1.1%。

【就業調查:35%移英港人已就業 9成受訪者移英不足1年:按此

性別薪酬差距 今年4月7.9%

英國國家統計局收益主管Nicola White表示,2020年受影響最嚴重的群體,在今年的薪酬增幅最為顯著,例如年輕人、男性和從事最低收入工作的人,同時令性別薪酬差距進一步擴大。去年4月性別薪酬差距為7%,但在疫情下,今年4月的差距升至7.9%。

投資公司Hargreaves Lansdown的高級個人理財分析師Sarah Coles稱,性別薪酬差距受人們生活方式,以及工作的靈活性影響。女性在40歲後,因需要照顧家庭,工作機會減少,導致收入減少,導致性別薪酬差距變大。

 

責任編輯:蕭寶玲

(節錄)

【原文:疫市英國低薪僱員 薪酬浮動幅度大

=====

想盡早財務自由,提早退休,立即免費下載《香港經濟日報》App取經

欄名 : 職場百科

緊貼財經時事新聞分析,讚好hket Facebook 專版
訂閱《香港經濟日報》電郵通訊
收取第一手財經新聞資訊 了解更多投資理財知識 提交代表本人同意收取香港經濟日報集團所發出的推廣訊息,你也可以查閱本網站的私隱政策使用條款