【職場求生術】上司生日「屈」同事請食貴價Lunch? 打工仔可以點拆招

個人增值 13:54 2021/05/07

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相信不少打工仔在職場上都總會遇到各式各樣的上司,當中就以扮大方但實際上很「庹縮」的上司最令人咬牙切齒。

近日聽聞到一個打工仔遇上「極品」上司的故事,指該上司早前生日,邀請同事一起到高級餐廳吃午飯,同事本以為出公司數或是上司請大家食飯,結果埋單一刻,上司竟然講句「多謝大家」,餐廳級數屬五星級數,而且大部分同事都只是職場新人,人工實在不算高,但事出突然,同事們都只好默默地夾錢為上司慶祝生日。最讓同事深深不滿的是上司將合照放上社交網站,表示多謝同事為他慶祝生日,並描述得同事很擁戴他,在同事間他很受歡迎,同事自是有口也說不清了。

「庹縮」上司孤寒又要扮受歡迎

到底在職場上遇上這種上司打工仔可以如何自保?人力資源顧問、人稱Son姐的張慧敏一聽到這種上司的故事,立刻破口大罵,認為做得上司當然要有所付出,但這個例子的上司又不願意付出又要讓人覺得他受歡迎,連一餐飯都錢都不願意畀,叫同事如何喜愛?

做得上司,行走江湖當然要交學費!請同事食飯,開工利是Farewell飯點都要付出!

人在江湖身不由己,遇上這類「極品」上司,打工仔當然要學懂招架,例如下一次他再叫一齊食飯,你可以拒絕不去,理由可以是「帶了飯」又或是「約咗人食飯」等。

蠢一次夠了,不要有一下一次!

不過,Son姐亦指,打工仔亦要明白這世界有很多種人,總有同事會擦鞋,當有這些聚會一同吃飯的話,就不要看不過眼。「每個人的選擇不一樣,而身為打工仔亦要有遠見一點,因為跟這一種上司,亦不會有運行,一個沒有氣量的上司值得你跟下去嗎?」

要考慮「呢種上司跟唔跟得過」

當然每間公司的文化都有所不同,若你公司一直沒有Welcome Lunch或慶祝生日等活動,打工仔可以輕鬆一點,亦不需要面對這些事。Son姐提醒打工仔們,若你上司經常佔同事便宜,打工仔便要自己想清楚,不要等工作不開心先離開公司,要有遠見。

而作為一個好上司,若公司沒有慶祝生日文化,Son姐就指:「不要迫同事幫你慶祝生日,你生日關同事甚麼事呢?與家人朋友慶祝就好了,你迫同事與你慶祝生日,同事生日你又是不是會一起慶祝呢?若同事都只是普通打工仔,便不要強迫同事每個月為這些社交活動付出一部分的收入,畢竟每個人的負擔都不一樣。作為上司亦要公私分明,不要『老奉』要同事為你慶祝生日。」

 

責任編輯︰陳玉蓮

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欄名 : 職場百科

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