【家傭保險】比較多項醫療項目 綜合計劃每年只需$600

退休及生活保障 18:22 2019/08/06

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不論照顧年幼子女或年邁父母,一些家庭都會選擇聘請家庭傭工,分擔日常家務和長者護理的工作。市面上有多款家庭傭工保險,讓僱主可按實際情況所需,為傭工投保合適的僱傭保險,保障他們的工作環境及待遇。

根據《僱員補償條例》第40條,所有僱主必須投購僱員補償保險,以承擔僱主在條例及普通法方面的法律責任,否則不得僱用僱員從事任何工作。以聘請外籍傭工為例,僱主必須為外傭投保每宗事故最高賠償額為1億港元的僱員補償保險計劃,若僱主不依法例為外傭購買僱員保險,最高可被判罰款10萬元及監禁兩年。

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家傭保險計劃主要分為兩類,基本僱傭保險及家傭保險。除了提供法例要求的基本勞保保障外,綜合計劃亦會保障外傭於受僱期間出現的意外,包括個人意外、醫療保障、家傭財物損失及僱主的忠誠保障等,以減低雙方需要承擔的意外支出。

比較本港5個家傭保險綜合計劃,一年保費約600元至750元,兩年保費約1,100元至1,350元。此外,不同計劃的受保地區亦有分別,如蘇黎世及保險只保障於香港發生的意外,而家傭若隨僱主到海外國家並因工作而發生意外,美亞、保誠及昆士蘭保險均會提供全球保障。

本港部分家傭保險綜合計劃比較

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欄名 : 保險百科

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